一、济南城建集团
——面向2023届大学生招聘公告
企业简介
济南城建集团有限公司创建于1929年，是具有九十余年发展历史的国有大型企业，拥有市政公用工程施工总承包特级资质和工程设计市政行业甲级等三十余项资质。年施工能力400亿元以上，综合实力位居山东省建筑企业十强（第七位）、山东省市政行业龙头、全国市政行业前三名。
集团下辖15个分公司、18个子公司，设有山东省企业技术中心、哈尔滨工业大学博士后工作站、山东省博士后创新实践基地和大成美术馆文化产业基地。集团现有职工3800余人，其中各类专业技术人员占90%以上，拥有各类国家注册工程师1500余人，中高级以上职称人员1600余人。
集团作为国内最具竞争力的大型基础设施投资、建设、运营企业，经营范围涵盖了项目投资运营、工程施工、设计咨询、项目管理、试验检测、建筑产业化、物资贸易等板块。
集团以承建“急、难、险、重”的国家、省、市重点建设项目著称，在全国公路与城市道路、城市隧道、城市高架桥、地下综合管廊、轨道交通、特大型桥梁等领域处于行业领先地位，先后荣获中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程奖等各类奖项600余项。
集团坚持走科技创新之路，获国家发明专利及实用新型专利400余项；拥有国家级工法、省级工法460余项；编制工程建设国家标准、行业标准、团体标准及省级地方标准90余部；拥有国际、国内领先水平科技成果150余项。荣获华夏建设科学技术奖、山东省科技进步奖等奖项300余项，技术创新总量位居全国同行业前列。
“十四五”期间，集团将坚持“以主业为核心，实现高质量发展，以投资为引领，带动多元化发展，以资本为纽带，促进市场化战略重组融合发展”三大战略；以“集聚人才、科技创新、管理创新、企业文化”四个支持保障，实现“经济效益、企业品牌、职工幸福指数”三个显著提升；为企业百年诞辰2029年入围“中国企业500强” 奠定坚实基础。
“建有形世界，筑无限梦想”。集团秉承“以人为本、科技创新、和谐发展、服务社会”的经营理念，充分发挥国有大型企业的人才、技术、管理、文化优势，竭诚为国内外用户提供最优的工程产品和最佳的服务。
福利待遇
一、职工收入居全国同行业前列。入职后，本科生初始年度可支配收入12-15万元。根据年度考核，晋级—晋职。
二、职工在享有五险一金的基础上，还享有企业年金和补充医疗保险，各项企业缴费部分均按个人全部收入及国家规定的最高比例缴纳。补充医疗保险报销范围扩大至父母、配偶、配偶父母、子女。
三、住宿及购房补贴。工作5年内，集团免费为单身学生提供宿舍；学生购房可享受集团4-8万元一次性补贴。另外，集团可为困难学生申请公租房。
四、可以申领济南市关于人才领域的生活补贴、购房补贴。
五、证书补贴。考取国家注册类资格证书，根据证书考取类别，在享受一次性奖励5000-50000元的基础上，每月还可享受注册补贴100-5000元。考试前，集团聘请专业培训机构统一进行培训，考生带薪脱产学习。
六、驻项目补贴。在项目部工作的职工，可享受每天最高50-130元的驻项目补贴。
七、交通补贴。除固定交通补贴外，驻外地员工每月带薪回家探亲一次且报销往返交通费用，若不回家探亲，交通费发给个人。
八、培训学习，在职深造。集团具有各层级培训体系，根据需要集团出资可安排带薪脱产培训（包括专业知识培训、管理能力提升培训、各类注册证书考试培训等）。
九、带薪休假及日常休假。执行带薪休假和探亲假制度，项目部每周至少休息一天（月休至少四天）。
十、其他福利。员工重大事项贺礼及慰问、传统节日慰问、发放生日蛋糕、组织职工体检等。
招聘专业
需求岗位 |
需求专业 |
学历要求 |
集团总部人资专员 |
人力资源管理、行政管理等管理类专业 |
本科及以上 |
财务岗 |
会计学 |
本科及以上 |
简历投递方式
网申入口：http://jncj.zhiye.com
济南城建集团 官网-人力资源-人才招聘
招聘流程和时间
简历初筛—初试—复试—签约—入职
招聘时间:2023年3月1日--2023年5月31日
联系方式
集团地址：济南市天桥区汽车厂东路29号
邮政编码：250031
联系部门：人力资源管理部 0531- 85829919
联系人：周兴宇 13505401119
企业网址：WWW.JNCJ.CN
公告链接：http://sdupsl.sdbys.com/news/view/aid/115488
二、2023年武警部队山东省总队直接选拔招录普通高等学校应届毕业生公告
一、招录岗位及专业要求
二、招录对象
直接选拔招录对象主要从“双一流”建设高校及建设学科的理学、工学应届毕业生中选拔。其中，朝鲜语专业、法学专业以及其他军队建设急需紧缺专业，可以适量从其他第一批次录取的高校应届毕业生中择优选拔。
成人教育、网络教育、开放教育和职业教育的毕业生，以及军队院校为地方培养的毕业生、普通高等学校招收的定向就业毕业生、被作留级处理或者中途休学超过半年(不含应征入伍)的毕业生，不得列入直接选拔招录范围。
三、招录条件
（一）基本条件
具有中华人民共和国国籍，具有优良的政治素质和道德品行，志愿献身国防、热爱军事职业等担任警官的基本条件，符合政治考核的标准要求。
（二）学历条件
全日制本科以上学历且在规定学制内取得相应学位。
（三）年龄条件
本科生、硕士研究生、博士研究生年龄分别不超过24岁、29岁、34岁 (截至毕业当年6月30日)，其中，工作急需的博士研究生以及少数民族和曾经服过现役的毕业生，年龄可以放宽1岁。
（四）身心条件
具有正常履行职责的身体条件和心理素质，参加军队组织的体格检查，且结论为合格。
（五）优先条件
同等条件下，中国共产党党员、担任过学生干部或者体育运动队骨干，以及曾经服过现役的优先。
（六）其他条件
法律、法规规定的其他条件。
四、招录程序
1.发布计划：武警部队通过“军队人才网”：
（1）网址1：http://81rc.81.cn
（2）网址2：http://81rc.mil.cn
面向社会发布直接选拔招录岗位计划。
2.组织报名：应届毕业生通过“军队人才网”报名，按照操作流程及要求，如实填报个人信息，选择用人单位和招录岗位等。
3．资格审查：武警部队对报名人员进行资格审查，确定初选对象。
4.体检政审：按照有关规定，组织初选对象进行体格检查和政治考核。
5.考察筛选：统一组织对体格检查合格的初选对象进行考察筛选，主要是通过听取介绍、查阅档案、走访调查、实地考察等方式，全面了解初选对象的现实表现、学业成绩、遵纪守法等情况。
6.专业考评：招录单位统一对符合条件的对象，集中进行领导能力、意志品质、身体素质、专业素养和创新能力等内容的考评。
7.审核审批：在招录单位考察考评的基础上，武警部队对招录对象资格条件等内容进行全面审查把关，研究确定拟招录对象。
8.报到培训：确定为选拔招录对象后，按规定参加入伍训练和任职培训，合格后办理入伍手续，并授予相应军衔。
五、福利待遇
（一）.功勋荣誉
按照《军队功勋荣誉表彰条例》有关规定，为党、国家和军队作出突出贡献的军官，依法获得功勋荣誉，如八一勋章、荣誉称号、一等功、二等功、三等功等。同时，设立荣誉记载、荣誉宣扬等表彰待遇，对荣立三等功以上奖励的，原籍人武部将举行仪式，为功臣颁送喜报，并在当地主流媒体期刊发布先进事迹。
（二）.薪资待遇
享受通信费、探亲路费、配偶荣誉金、父母赡养补助等福利待遇。具有完备的职业发展路径和定期增资机制，随个人成长发展，逐步提升薪资待遇。
（三）.住房保障
按军队有关规定标准住用公寓住房，享受住房公积金和住房补贴等。
（四）.医疗保障
军队施行军官免费医疗，同时随军未就业配偶及未成年子女享受免费医疗，军官父母及配偶父母享受优惠医疗。
（五）.家属待遇
军官配偶享受军人配偶荣誉金，父母年龄超过60周岁享受赡养补助。家属未就业的，可申请随军未就业补助，由军队负责缴纳军官家属社保，并发给一定生活补助。军官夫妻双方两地分居的，发给两地分居生活补助。
六、咨询联系
联系方式：刘干事（0531-89267228）肖干事（0531-89267225）（注：报名者可在工作时间致电咨询）
电子邮箱：wj15154591123@163.com
七、注意事项
报名人员对个人提交资料的真实性负全责，若有弄虚作假，一经发现即取消招录资格，用人单位将保留诉诸法律权利。本次直接选拔招录普通高等学校应届毕业生考察考评不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班和进行招录代理，敬请广大报名人员提高警惕，切勿上当受骗。请报名人员按照招录程序做好相关准备，保持联络方式畅通。
2023年武警部队直接选拔招录普通高等学校应届毕业生工作最终解释权归武警部队政治工作部。
附
直接选拔招录预选对象申请材料清单
①直接选拔招录意向书（扫描下方二维码下载样表）
②个人简历
③身份证扫描件（正反面）
④学历学位证书扫描件（暂未发放的提供学信网教育部学籍在线验证报告）
⑤在校期间发表的学术论文、研究成果等材料
⑥取得的各类奖励证书、资格证书
⑦其他证明自身能力素质的材料
（以上材料提供彩色PDF扫描版，按照“姓名+报考岗位编号”的方式命名后,打包发送至电子邮箱wj15154591123@163.com）
扫描下方二维码，下载直接选拔招录意向书
公告链接：http://sdupsl.sdbys.com/news/view/aid/115506
三、（国企，六险二金）中化学交通建设集团有限公司2023年春季校园招聘公告
一、公司简介
中化学交通建设集团是国务院国资委直接监管的大型工程建设企业集团、中国500强——中国化学工程集团有限公司的控股子公司，是全国第一批获得公路工程施工总承包特级资质企业、特级资质标准调整后全国第一批获得公路工程总承包特级资质企业，具有公路工程施工总承包特级、建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级、工程设计公路行业甲级、桥梁工程专业承包壹级、公路路面和路基工程专业承包壹级、公路交通工程（公路安全设施）专业承包壹级、隧道工程专业承包壹级等资质。
公司前身是1994年成立的山东省公路工程总公司。2006年4月，完成改制，注册成立山东省公路建设（集团）有限公司。2018年3月，完成战略重组，成为央企中国化学工程集团有限公司控股子公司。2019年12月，更名为中化学交通建设集团有限公司。公司自成立以来，以精湛的技术、规范的管理和务实的作风，致力于公路、桥梁、隧道的设计、建设和运营业务，以及与公路行业相关材料生产和销售业务。业务遍布全国22个省份以及巴基斯坦、蒙古和埃塞俄比亚等国家，已完工高速公路总里程达2000余公里，工程质量合格率保持100％。承建的工程项目多次荣获“中国建设工程鲁班奖”“国家优质工程奖”“交通运输部公路交通优质工程奖”“山东省建筑工程质量奖”等奖项。
公司先后荣获“山东省五一劳动奖状”“公路建设行业‘诚信百佳’企业”“‘守合同重信用’企业”“全国公路交通系统重点工程劳动竞赛先进单位”“山东省高速公路建设管理年活动优秀施工单位”“质量安全管理先进单位”“山东省交通系统质量管理先进单位”“山东省建筑业外出施工先进单位”等荣誉称号。作为国家高新技术企业，拥有省部级科研平台4个，获得国家级、省部级科技进步奖10余项，国家专利、省部级工法60余项，主编和参与国家、行业及地方标准10余项。
展望未来，中化学交通建设集团始终坚守“交付精品工程，建设美好未来”的企业愿景，牢固树立“诚实守信、规范高效、改革创新、精益求精”的企业价值观，勇于担起“报效国家、奉献社会、发展企业、成就员工”的企业使命，通过“以现场保市场、以品质赢市场、以信誉稳市场”的企业市场观，发扬“严谨、务实、团结、奉献”的企业作风，瞄准“大基建”工程总承包商和产城融合发展运营商的发展定位，一步一个脚印干踏实，一步一个台阶往前走。
二、招聘岗位需求及条件
（一）招聘岗位
（二）招聘条件
1.2023届应届毕业生，具有全日制本科及以上学历，所学专业符合招聘岗位要求；
2.品行良好，学习成绩优秀，在校期间担任学生干部、社团干部，获校级先进称号的优秀毕业生及学生党员优先。
三、简历投递
（一）线下投递
关注线下高校宣讲会/双选会活动，现场直接进行简历投递。
（二）邮箱投递
请将邮件主题和简历名称统一命名为“院校+专业+姓名+意向单位+意向岗位”
发送至xyzphr@cncccg.com
四、薪酬福利
富有竞争力的薪酬：基本薪酬、绩效薪酬、年度奖金、超额利润分享、项目跟投、股权激励。
全面的津贴补贴：人才津贴、证书补贴、安家费、施工津贴、驻外补贴、交通补贴、通讯补贴、住房补助、取暖补贴、高温补贴、荣誉津贴等。
丰富的评优奖励：评先评优奖励、精神文明奖励、科技创新奖励、营销奖励、特别贡献奖等。
完善的福利体系：六险二金、健康体检、带薪休假、提供食宿、发放工装、工会福利等。
温暖的员工关怀：员工关爱慰问、员工家属关怀、困难职工帮扶、文艺汇演、各类主题团建活动等。
见习期：本科生年薪：8-12万，研究生年薪9-13万，转正之后重新定岗定薪。对于双一流院校、普通工程类院校工程类专业的应届毕业生提供5000--30000元不等的一次性安家费。
五、员工成长与发展
人才理念：德才兼备，任人唯贤;皆可成才，尽展其才。
职业发展：畅通的“管理”和“专业”职业发展双通道，为员工提供完善的职业发展空间。
培养措施：采用导师制、实战锻炼、岗位轮换、内外部集中培训、标杆企业学习等多种方式对员工进行培养。
分层培养：选拔优秀员工进入战略人才库，开展教练式能力提升计划，对入选员工进行有针对性的分层次培养。
“311313”人才工程：建立30人的经营管理人才库；建立100人的市场经营人才库；建立100人的项目管理人才库；建立300人的三师队伍；建立100人的职能管理人才队伍；每年培养储备基层人才300人（含校园招聘200人）。
六、招聘单位所在地及具体工作地点
（一）招聘单位所在地
中化学交通建设集团第一工程有限公司(四川省成都市)
中化学交通建设集团第二工程有限公司(山东省青岛市)
中化学交通建设集团第三工程有限公司(山东省济南市)
中化学交通建设集团第四工程有限公司(山东省滨州市)
中化学交通建设集团建筑工程有限公司(安徽省合肥市)
中化学交通建设集团市政工程有限公司(安徽省合肥市)
中化学交通建设集团有限公司广东分公司(广东省广州市)
山东省公路设计咨询有限公司(山东省济南市)
山东省公路工程技术研究中心有限公司(山东省济南市)
（二）工作地点
山东、河南、陕西、安徽、江苏、江西、广西、广东、四川等地区
七、联系方式
总部地址：山东省济南市历下区经十路3366号
招聘经理：王经理 0531-82316673
企业邮箱：xyzphr@cncccg.com
企业官网：www.zhxjj.com.cn
公告链接：http://sdupsl.sdbys.com/news/view/aid/115558
四、[济南]山东法官培训学院2023年公开招聘工作人员简章
一、单位简介
山东法官培训学院(国家法官学院山东分院)为山东省高级人民法院所属的公益一类事业单位, 成立于2000年1月，是专门从事法官教育培训工作的副厅级事业单位。学院主要职责是：承担全省初任基层人民法院副院长任职培训和全省各级人民法院一级以下法官的续职培训;承担省法院指定的其它培训和最高人民法院委托的培训及相关会议;承担相关司法课题研究工作。
学院设办公室、党群工作部、教务部、科研部、教学部等5个内设机构。另设刑事审判、民事审判、行政审判、执行、司法大数据、综合理论、学报编辑等7个教学科研工作团队，拥有一支政治素质高、专业能力强的专业技术人员和管理人员队伍。学院在12个中院设立了分院，在部分中基层法院设有教学科研实践基地。2019年12月，学院被中共山东省委政法委员会、山东省法学会确定为“齐鲁法治文化建设研究基地”。
学院包括本部和司法警察训练基地两部分，本部位于济南市市区，占地87亩，建筑面积52000多平方米，可同时容纳400多名学员培训学习;司法警察训练基地位于济南市市郊，建筑面积9800多平方米，可同时满足100多名学员培训学习。学院培训教学、图书资料、食宿等设施条件良好，校园环境优美，经费保障有力。
二、招聘岗位和人数
根据中共山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅《关于印发2023年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(鲁人社发〔2022〕23号)要求，结合学院工作需要，我院拟面向社会公开招聘专业技术岗位人员2名，具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;
4.年龄应在45周岁以下(1977年3月1日以后出生);
5.热爱法官教育培训事业，具有强烈的事业心、敬业精神和团队协作精神;
6.法律、法规规定的其他条件。
(二)岗位条件
详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)，2023届毕业生应聘的，学历、学位证书须在2023年7月31日前取得。
(三)其他条件
现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘。
因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。
四、招聘程序
(一)发布招聘信息
通过省人力资源和社会保障厅(http://hrss.shandong.gov.cn)和山东省高级人民法院网站(http://www.sdcourt.gov.cn)面向社会发布招聘信息。
(二)报名和资格审查
1.报名
报名方式：请将材料放置在一个文件夹内压缩打包为zip或rar文件，发送至电子邮箱fgxyrsc@163.com。
报名时间：自简章发布之日起至2023年3月31日17：00。
报名材料:报名时请提供以下材料(电子版)，原件及复印件须在面试前现场资格审查时提供。
(1)身份证、国家承认的学历和学位证书(2023届毕业生提供学校核发的就业推荐表);
(2)海外留学人员应聘的，须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;
(3)应聘人员本人签名的《山东法官培训学院2023年公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)、《应聘山东法官培训学院工作人员承诺书》(附件3);
(4)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，经招聘单位同意可在考察或体检时提供。
2.资格审查
报名结束后，根据应聘人员提供的报名材料进行资格初审，邮件或电话通知符合条件人员进行现场资格审核。符合条件的人员在规定时间内，携带相关证明材料、复印件及1寸近期同底版免冠照片2张参加面试资格审查(资格审查时间、地点另行通知)领取面试通知书，按规定时间参加面试。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。
(三)考试方式
根据省属事业单位公开招聘的有关规定，面向博士研究生的招聘采取简化程序直接面试的方式组织，面试成绩即为考试总成绩。面试人员按照报名实有合格人数确定。
面试采取试讲方式进行，主要考察应聘人员与应聘岗位相适应的专业能力、综合分析能力、组织计划协调能力、语言表达能力、应变能力等。面试总分为100分，设定面试合格分数线为80分，成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。
面试结束后，当场公布面试成绩，根据总成绩由高到低确定进入考察、体检范围人选。
(四)考察和体检
按照招聘岗位，根据应聘人员总成绩，由高分到低分按1：1.5的比例确定进入考察、体检范围人选，依次等额组织进行考察、体检。
考察采取组织函询、查阅档案、个别谈话等方式进行，主要考察内容包括拟聘用人员政治思想表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件和提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题进行认真调查，问题未查清或未处理到位的，不予录用。
体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。
对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，从进入考察范围的人员中依次等额递补。
(五)公示和聘用
考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定在山东省高级人民法院网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由学院提出聘用意见经省法院同意后，报省人力资源和社会保障厅备案。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按照规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人员的工资福利执行国家和省有关事业单位工作人员标准。
六、咨询及监督电话
联系人：梁老师 赵老师
咨询电话：0531-86323055
监督电话：0531-86323200
通讯地址：山东法官培训学院党群工作部(济南市山大南路5号)
邮政编码：250013
电子邮箱：fgxyrsc@163.com
七、其它
未尽事宜，按照中共山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》(鲁人社规〔2022〕2号)和《关于印发2023年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(鲁人社发〔2022〕23号)的相关规定执行。
山东法官培训学院
2023年3月1日
网页链接：https://www.sdgxbys.cn/art/jgsydwzp/8a7ea68e868e035b0186a6e752d10025.html
五、[济南]2023年“才聚齐鲁 成就未来”浪潮智慧科技有限公司招聘公告
浪潮智慧科技有限公司是浪潮集团二级权属企业，致力于成为水利、交通、乡村振兴、能源、贸易等领域全国一流的行业解决方案、产品与服务提供商，以科技促进行业数字化转型、以智慧赋能产业创新发展。为客户提供咨询与规划服务，解决方案与产品服务，以及集成、运维、运营等价值链延伸服务。业务已覆盖广东、山东、湖北、四川等28个省级行政区域。现根据公司发展需要，面向社会公开招聘，广纳英才、期待贤士加盟。
一、招聘岗位及人数
(一)智慧水利事业部
营销经理3人
销售经理若干
(二)智慧交通事业部
咨询规划专家1人
架构师1人
销售经理若干
(三)乡村振兴事业部
咨询规划专家1人
销售经理若干
(四)智慧民航事业部
产品经理1人
(五)智慧港航事业部
咨询规划专家2人
(六)智慧公路事业部
咨询规划专家2人
(七)平台研发部
产品经理2人
软件开发工程师若干
(八)投融资与法律事务部
投融资经理1人
以上岗位招聘条件详见附件。
二、招聘程序
(一)报名方式
本次招聘仅接受网上报名。应聘人员请登录山东省国资委官网(gzw.shandong.gov.cn)查看招聘信息。报名人需要提供本人简历，学历、学位证书扫描件。简历投递邮件主题请务必标注“应聘岗位-工作地-姓名”。
简历投递邮箱：zhkjrlyzhglb@inspur.com
简历投递截止时间：2023年3月31日17：00
(二)体检和录用
根据笔试、面试综合成绩，背景调查结果确定进入体检人选。应聘人员体检不合格的，不予录用。根据应聘人员综合成绩、背景调查情况、体检情况，择优确定录用人员。
三、其他事项
(一)应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。公司对应聘者所提供的信息保密，报名资料不进行退还。
(二)公司享有本次招聘最终解释权。有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整或取消个别岗位的招聘工作。
(三)面试及录取通知将通过电话或电子邮件、短信等方式告知，具体时间以通知为准。未入围者，不再另行通知。
(四)本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训。
(五)具有以下情形之一的，不得投递简历：受处分期间的人员或曾被开除公职的人员;正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的人员;报考后构成回避关系的人员;法律法规规定不得录用的其他情形的人员。
四、联系方式
联系人：王续颖
联系电话：0531-85104722
公告链接：https://www.sdgxbys.cn/art/gqzp/8a7ea68e868e035b018696a1d9730008.html